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Marssac-sur-Tarn

Salaires et charges de personnel

En 2024, Marssac-sur-Tarn y a consacré 651 k€. Soit 36 % de son fonctionnement.

Face aux communes de même taille

12,6 pt Marssac-sur-Tarn y consacre 35,9 % de son budget de fonctionnement ; la médiane des communes de 3 500 à 5 000 habitants est à 48,5 %.

Rang 903 sur 949 par part du budget.En euros par habitant : 185 €, contre 472 € pour la médiane (−61 %).

Dans quelles politiques publiques ?

Quels comptes ?

Rémunération principale371 k€
Cotisations aux caisses de retraites108 k€
Cotisations à l’U.R.S.S.A.F.67 k€
Personnel non titulaire — Rémunérations51 k€
Cotisations pour assurance du personnel27 k€
Autres indemnités8 k€
Cotisations aux autres organismes sociaux7 k€
Primes et autres indemnités4 k€
Médecine du travail, pharmacie3 k€
Cotisations aux A.S.S.E.D.I.C.2 k€
NBI966 €
Supplément familial de traitement et indemnité de résidence712 €
Versement au F.N.C. du supplément familial608 €

Les communes de même taille, autour d’elle par part du budget

Dépenses de fonctionnement 2024, hors reversements à l’intercommunalité. Source : DGFiP — balances comptables, présentation croisée nature-fonction. La comparaison porte d’abord sur la part du budget de fonctionnement — la lecture qui ne dépend pas de la richesse de la commune — puis sur les euros par habitant, contre la médiane des communes de la même strate démographique DGFiP. Les reversements à l’intercommunalité sont exclus des deux côtés.

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