Saint-Brevin-les-Pins

Salaires et charges de personnel

En 2024, Saint-Brevin-les-Pins y a consacré 8,0 M€. Soit 49 % de son fonctionnement.

Face aux communes de même taille

−4,6 pt Saint-Brevin-les-Pins y consacre 49,4 % de son budget de fonctionnement ; la médiane des communes de 10 000 à 20 000 habitants est à 54 %.

Rang 382 sur 520 par part du budget.En euros par habitant : 540 €, contre 688 € pour la médiane (−21 %).

Dans quelles politiques publiques ?

30 %Aménagement des territoires et habitat2,4 M€20 %Administration générale1,6 M€16 %Enseignement-formation1,3 M€14 %Culture, vie sociale, jeunesse et sports1,1 M€9 %Santé et action sociale739 k€5 %Sécurité et salubrité publiques409 k€4 %Transports351 k€0 %Environnement8 k€

Quels comptes ?

Rémunération principale3,2 M€
Personnel non titulaire — Rémunérations1,4 M€
Cotisations aux caisses de retraites1,1 M€
Cotisations à l’U.R.S.S.A.F.906 k€
Autres indemnités844 k€
Cotisations pour assurance du personnel236 k€
Primes et autres indemnités67 k€
Versement aux autres oeuvres sociales65 k€
Cotisations aux A.S.S.E.D.I.C.60 k€
NBI35 k€
Autres charges sociales diverses31 k€
Supplément familial de traitement et indemnité de résidence31 k€
Autres natures de dépense50 k€

Les communes de même taille, autour d’elle par part du budget

379Granville49,4 % du budget380Épinay-sous-Sénart49,4 % du budget381Jeumont49,4 % du budget383Amnéville49,4 % du budget384Valentigney49,4 % du budget385Nœux-les-Mines49,4 % du budget

Dépenses de fonctionnement 2024, hors reversements à l’intercommunalité. Source : DGFiP — balances comptables, présentation croisée nature-fonction. La comparaison porte d’abord sur la part du budget de fonctionnement — la lecture qui ne dépend pas de la richesse de la commune — puis sur les euros par habitant, contre la médiane des communes de la même strate démographique DGFiP. Les reversements à l’intercommunalité sont exclus des deux côtés.

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