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Saint-Pierre-de-Chandieu

Salaires et charges de personnel

En 2024, Saint-Pierre-de-Chandieu y a consacré 2,4 M€. Soit 37 % de son fonctionnement.

Face aux communes de même taille

11,6 pt Saint-Pierre-de-Chandieu y consacre 36,9 % de son budget de fonctionnement ; la médiane des communes de 3 500 à 5 000 habitants est à 48,5 %.

Rang 885 sur 949 par part du budget.En euros par habitant : 508 €, contre 472 € pour la médiane (+8 %).

Dans quelles politiques publiques ?

Quels comptes ?

Rémunération principale832 k€
Personnel non titulaire — Rémunérations372 k€
Autres indemnités306 k€
Cotisations aux caisses de retraites297 k€
Cotisations à l’U.R.S.S.A.F.269 k€
Primes et autres indemnités117 k€
Cotisations pour assurance du personnel76 k€
Autres charges sociales diverses36 k€
Cotisations aux A.S.S.E.D.I.C.20 k€
Rémunérations des apprentis12 k€
Supplément familial de traitement et indemnité de résidence10 k€
NBI8 k€
Autres natures de dépense26 k€

Les communes de même taille, autour d’elle par part du budget

Dépenses de fonctionnement 2024, hors reversements à l’intercommunalité. Source : DGFiP — balances comptables, présentation croisée nature-fonction. La comparaison porte d’abord sur la part du budget de fonctionnement — la lecture qui ne dépend pas de la richesse de la commune — puis sur les euros par habitant, contre la médiane des communes de la même strate démographique DGFiP. Les reversements à l’intercommunalité sont exclus des deux côtés.

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