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Saint-Sulpice-et-Cameyrac

Salaires et charges de personnel

En 2024, Saint-Sulpice-et-Cameyrac y a consacré 2,1 M€. Soit 48 % de son fonctionnement.

Face aux communes de même taille

0,1 pt Saint-Sulpice-et-Cameyrac y consacre 48,4 % de son budget de fonctionnement ; la médiane des communes de 3 500 à 5 000 habitants est à 48,5 %.

Rang 482 sur 949 par part du budget.En euros par habitant : 420 €, contre 472 € pour la médiane (−11 %).

Dans quelles politiques publiques ?

Quels comptes ?

Rémunération principale865 k€
Personnel non titulaire — Rémunérations414 k€
Cotisations aux caisses de retraites288 k€
Cotisations à l’U.R.S.S.A.F.257 k€
Autres indemnités107 k€
Cotisations pour assurance du personnel54 k€
Primes et autres indemnités32 k€
Cotisations aux A.S.S.E.D.I.C.18 k€
Supplément familial de traitement et indemnité de résidence11 k€
Versement aux autres oeuvres sociales9 k€
Versées directement8 k€
Supplément familial de traitement et indemnité de résidence4 k€
Autres natures de dépense8 k€

Les communes de même taille, autour d’elle par part du budget

Dépenses de fonctionnement 2024, hors reversements à l’intercommunalité. Source : DGFiP — balances comptables, présentation croisée nature-fonction. La comparaison porte d’abord sur la part du budget de fonctionnement — la lecture qui ne dépend pas de la richesse de la commune — puis sur les euros par habitant, contre la médiane des communes de la même strate démographique DGFiP. Les reversements à l’intercommunalité sont exclus des deux côtés.

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