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Triel-sur-Seine

Salaires et charges de personnel

En 2024, Triel-sur-Seine y a consacré 8,3 M€. Soit 57 % de son fonctionnement.

Face aux communes de même taille

+2,7 pt Triel-sur-Seine y consacre 56,7 % de son budget de fonctionnement ; la médiane des communes de 10 000 à 20 000 habitants est à 54 %.

Rang 177 sur 520 par part du budget.En euros par habitant : 663 €, contre 688 € pour la médiane (−4 %).

Dans quelles politiques publiques ?

Quels comptes ?

Rémunération principale2,8 M€
Personnel non titulaire — Rémunérations1,8 M€
Cotisations à l’U.R.S.S.A.F.1,1 M€
Cotisations aux caisses de retraites1,0 M€
Autres indemnités788 k€
Personnel rémunéré à la vacation203 k€
Primes et autres indemnités185 k€
Supplément familial de traitement et indemnité de résidence135 k€
Cotisations pour assurance du personnel127 k€
Cotisations aux A.S.S.E.D.I.C.88 k€
Supplément familial de traitement et indemnité de résidence46 k€
Rémunérations des apprentis33 k€
Autres natures de dépense43 k€

Les communes de même taille, autour d’elle par part du budget

Dépenses de fonctionnement 2024, hors reversements à l’intercommunalité. Source : DGFiP — balances comptables, présentation croisée nature-fonction. La comparaison porte d’abord sur la part du budget de fonctionnement — la lecture qui ne dépend pas de la richesse de la commune — puis sur les euros par habitant, contre la médiane des communes de la même strate démographique DGFiP. Les reversements à l’intercommunalité sont exclus des deux côtés.

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